नौकरी प्रीमियमएक्स: एआई-संचालित प्रीमियम प्रतिभा खोज

प्रीमियम प्रतिभा को काम पर रखना बड़े पैमाने पर काम पर रखने से बुनियादी तौर पर अलग है।

पूल छोटा है, उम्मीदवारों की पहचान करना कठिन है, जो संकेत मायने रखते हैं वे अधिक सूक्ष्म हैं, और गलत नियुक्ति की लागत वर्षों तक बनी रहती है। वरिष्ठ भर्तीकर्ता हमेशा से यह जानते हैं – और यही कारण है कि प्रीमियम हायरिंग विशेष रूप से इसकी वास्तविकताओं के आसपास निर्मित वर्कफ़्लो की हकदार है।

नौकरी प्रीमियमएक्स बिल्कुल यही करने के लिए डिज़ाइन किया गया है।

प्रीमियम हायरिंग के लिए क्यूरेटेड अनुभव की आवश्यकता क्यों है?

भारत का प्रीमियम प्रतिभा बाजार तेजी से बढ़ रहा है – मोटे तौर पर 20% सीएजीआर – और शीर्ष 1% के लिए प्रतिस्पर्धा तदनुसार तेज हो गई है। वैश्विक क्षमता केंद्र, फॉर्च्यून 500 इंडिया ऑपरेशंस, वित्त पोषित स्टार्टअप और यूनिकॉर्न सभी नेताओं, विशेषज्ञों और वंशावली पेशेवरों के एक ही संकीर्ण समूह का पीछा कर रहे हैं।

जैसे-जैसे यह खंड विकसित हुआ है, वैसे-वैसे इसे समर्पित अनुभव के साथ सेवा देने का अवसर भी मिला है। ₹45L के वरिष्ठ उत्पाद प्रबंधक की खोज की आवश्यकताएं उच्च-मात्रा वाली सहयोगी खोज से भिन्न होती हैं: प्रासंगिक पूल संकीर्ण होता है, निष्क्रिय उम्मीदवार उतने ही महत्वपूर्ण होते हैं जितने सक्रिय होते हैं, और सीटीसी, नोटिस अवधि और वंशावली जैसे संकेत शॉर्टलिस्टिंग निर्णयों में कहीं अधिक महत्व रखते हैं। इन सभी विशिष्ट आवश्यकताओं को एक ही स्थान पर लाने के लिए प्रीमियमएक्स का निर्माण किया गया था।

इसलिए हमने प्रीमियमएक्स बनाया

पिछले छह से नौ महीनों में, नौकरी ने दो समानांतर दांवों में निवेश किया है: को गहरा करना उपलब्धता मंच पर उत्कृष्ट प्रतिभाओं का समावेश, और एक समर्पित व्यक्ति का निर्माण खोज प्रीमियम हायरिंग के लिए विशेष रूप से डिज़ाइन किया गया अनुभव।

प्रीमियमएक्स दोनों को एक साथ लाता है।

यह प्रीमियम भूमिकाओं के लिए एक उद्देश्य-निर्मित वर्कफ़्लो है – एक नया मिलान एल्गोरिदम, एक एकीकृत उम्मीदवार दृश्य, विशेष प्रीमियम फ़िल्टर का एक सेट, और एआई-संचालित सिफारिशें जो उन स्थानों के अंदर बैठती हैं जहां भर्तीकर्ता पहले से ही काम करते हैं।

इसका प्रत्येक भाग एक प्रश्न से प्रारंभ होता है: ₹50 लाख से अधिक की भूमिका के लिए भर्ती करने वाले भर्तीकर्ता को तेजी से आगे बढ़ने और अधिक आत्मविश्वास के साथ शॉर्टलिस्ट करने की क्या आवश्यकता होगी?

प्रीमियमएक्स ने क्या हल किया है

भाग 1 – प्रीमियम प्रतिभा उपलब्धता

भारत में प्रीमियम प्रतिभा का सबसे बड़ा, सबसे सक्रिय पूल

इससे पहले कि खोज तेज़ और सटीक हो, पूल को इतना गहरा होना चाहिए कि उस पर भरोसा किया जा सके।

प्रीमियमएक्स देश में सबसे व्यापक प्रीमियम प्रतिभा डेटासेट पर बनाया गया है – जिसमें वरिष्ठता, क्षेत्र, वंशावली और भूगोल के सक्रिय और निष्क्रिय पेशेवरों को शामिल किया गया है। संक्षेप में: यदि कोई प्रीमियम उम्मीदवार भारत में मौजूद है, तो उसके प्रीमियमएक्स पर होने की संभावना बहुत अधिक है।

वरिष्ठता स्तर (मध्यम, वरिष्ठ, कार्यकारी), क्षेत्रों (बीएफएसआई, आईटी सेवा, विनिर्माण, तकनीक और दूरसंचार, उपभोक्ता, स्वास्थ्य सेवा, और अधिक) में मजबूत उपलब्धता, और भारत के शीर्ष नियुक्ति केंद्रों का मतलब है कि पूल कायम रहेगा चाहे आप किसी भी पद के लिए नियुक्ति कर रहे हों।

भाग 2 – प्रीमियम प्रतिभा की खोज

सात तरीकों से प्रीमियमएक्स सही उम्मीदवार को ढूंढना तेज़ और आसान बनाता है

यहीं पर प्रीमियमएक्स अपना नाम कमाता है। वरिष्ठ भर्तीकर्ता हमें लगातार बताते हैं कि प्रीमियम भर्ती में सबसे बड़ा अनलॉक एक बड़े पूल के माध्यम से जल्दी से कटौती करने और आत्मविश्वास के साथ सही शॉर्टलिस्ट तक पहुंचने में सक्षम होना है। यहां बताया गया है कि प्रीमियमएक्स ऐसा कैसे करता है।

फ़ीचर 01

प्रीमियमएक्स के लिए तैयार किया गया एक नया मिलान एल्गोरिदम

प्रीमियमएक्स का मिलान विशेष रूप से प्रतिभा पूल के शीर्ष पर प्रासंगिकता के लिए बनाया गया है।

यह उम्मीदवार प्रोफाइल पढ़ते समय उद्योग के संदर्भ का लाभ उठाता है, परिणामों में प्रीमियम-फिट उम्मीदवारों को प्राथमिकता देता है, और प्रत्येक भर्तीकर्ता की पिछली गतिविधि और प्राथमिकताओं के आधार पर रैंकिंग को वैयक्तिकृत करता है।

परिणाम: छोटी शॉर्टलिस्ट, उच्च हिट दर और सबसे महत्वपूर्ण उम्मीदवारों पर अधिक समय व्यतीत करना।

फ़ीचर 02

सभी प्रीमियम उम्मीदवार – सक्रिय और निष्क्रिय – एक दृश्य में

वरिष्ठ भूमिका के लिए सबसे मूल्यवान उम्मीदवार अक्सर वह होता है जो सक्रिय रूप से नहीं देख रहा होता है। प्रीमियमएक्स सक्रिय नौकरी चाहने वालों (पिछले छह महीनों में अद्यतन) और निष्क्रिय प्रीमियम पेशेवरों को एक साथ लाता है वही एकीकृत दृष्टिकोणइसलिए भर्तीकर्ता एक ही वर्कफ़्लो में प्रासंगिक प्रतिभा के पूर्ण ब्रह्मांड का मूल्यांकन कर सकते हैं – उन उम्मीदवारों को खोए बिना जो अन्यथा रडार से दूर रहेंगे।

फ़ीचर 03

एनचेक की गई प्रोफाइल – नौकरी द्वारा क्रॉस-चेक की गई

वरिष्ठ कर्मचारियों के लिए, महत्वपूर्ण उम्मीदवार के विवरण को सत्यापित करना प्रक्रिया के सबसे अधिक समय लेने वाले हिस्सों में से एक है – भर्तीकर्ता अक्सर सार्थक बातचीत करने से पहले सीटीसी, नोटिस अवधि, वर्तमान पदनाम और इरादे की पुष्टि करने में घंटों बिताते हैं।
साथ एनचेक किया गयानौकरी की टीम पहले ही वह काम कर चुकी है। मुख्य उम्मीदवार विवरण – वर्तमान सीटीसी ब्रेकअप, कंपनी की अवधि, नोटिस अवधि, पदनाम, स्थान, नौकरी-खोज स्थिति, पसंदीदा स्थान और कौशल – को पहले से ही क्रॉस-चेक किया जाता है, ताकि भर्तीकर्ता सीधे उस बातचीत पर आगे बढ़ सकें जो मायने रखती है।

फ़ीचर 04

प्रीमियम शॉर्टलिस्टिंग फ़िल्टर, केवल प्रीमियमएक्स के लिए

तीन फ़िल्टर उम्मीदवारों के लिए निर्धारित बड़े परिणाम को करीब से देखने के लिए इसे नाटकीय रूप से तेज़ बनाते हैं:

• एनचेक्ड प्रोफाइल को प्राथमिकता दें – केवल उन्हीं अभ्यर्थियों को सामने लाएँ जिनके महत्वपूर्ण विवरण पहले ही सत्यापित हो चुके हों।
• समान कंपनियाँ – ऐसे उम्मीदवार खोजें जिनके वर्तमान नियोक्ता पैमाने, क्षेत्र या वंशावली में आपकी लक्षित कंपनियों से मिलते जुलते हों।
• शीर्ष संस्थान – एक क्लिक में आईआईटी, एनआईटी, आईआईएम और अन्य प्रीमियम संस्थानों के उम्मीदवारों की पहचान करें।

ये फ़िल्टर वरिष्ठ भर्तीकर्ताओं द्वारा प्रतिदिन लिए जाने वाले निर्णयों पर सीधे मैप करते हैं – और वे प्रीमियमएक्स के लिए विशेष हैं।

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आपके मौजूदा वर्कफ़्लो के अंदर AI-संचालित अनुशंसाएँ

प्रीमियमएक्स दो स्थानों पर बुद्धिमान सिफारिशें पेश करता है जहां भर्तीकर्ता पहले से ही काम कर रहे हैं। जबकि खोज रहे हैं उम्मीदवारों के लिए, यह hirist.tech और iimjobs से अतिरिक्त प्रासंगिक प्रतिभा का सुझाव देता है – इसलिए आपकी प्रक्रिया को बदले बिना आपकी खोज की पहुंच चुपचाप बढ़ जाती है। और जबकि प्रविष्टि एक नौकरी, यह उन दर्शकों के लिए उपयुक्त भूमिकाओं के लिए आईआईएमजॉब्स और हायरिस्ट के अनुरूप एक-क्लिक वितरण प्रदान करता है। एक बार पोस्ट करें, आगे तक पहुंचें. यह सुविधा जल्द ही आने वाली है.

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प्रीमियमएक्स असिस्ट – प्रीमियम हायरिंग सहायता सेवा

प्रीमियमएक्स असिस्ट एक सशुल्क, विशेषज्ञ के नेतृत्व वाली नियुक्ति सहायता सेवा है जो विशेष रूप से प्रीमियम और नेतृत्व भूमिकाओं के लिए बनाई गई है।

अनुभवी भर्तीकर्ताओं की एक समर्पित टीम सोर्सिंग और स्क्रीनिंग का पूरा स्वामित्व लेती है, यह सुनिश्चित करते हुए कि केवल सबसे प्रासंगिक उम्मीदवारों को ही साझा किया जाता है। हम 5-10 उच्च-गुणवत्ता, साक्षात्कार के लिए तैयार उम्मीदवार प्रदान करते हैं – कौशल, अनुभव और इरादे के लिए सावधानीपूर्वक जांच की जाती है।

आपकी सटीक भर्ती आवश्यकताओं के आधार पर उम्मीदवारों की पूर्व-स्क्रीनिंग और शॉर्टलिस्ट की जाती है, जिससे आपकी टीम के लिए महत्वपूर्ण समय और प्रयास की बचत होती है। वरिष्ठ अधिदेशों से लेकर नेतृत्व नियुक्ति तक, प्रीमियमएक्स असिस्ट हर खोज में गति, सटीकता और बाजार विशेषज्ञता लाता है। एक बेहतर शॉर्टलिस्ट और तेज़ बदलाव के साथ, आप निर्णय लेने पर ध्यान केंद्रित कर सकते हैं और आत्मविश्वास के साथ महत्वपूर्ण भूमिकाएँ निभा सकते हैं।

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द्वारपाल सहायता

कंसीयज सहायता भर्तीकर्ताओं को प्रीमियम प्रतिभाओं को अधिक प्रभावी ढंग से खोजने और नियुक्त करने में मदद करने के लिए विशेषज्ञ के नेतृत्व वाली सहायता प्रदान करती है।

हम सक्रिय रूप से जनादेश निर्माण करते हैं, मजबूत पाइपलाइन बनाते हैं और सफल समापन सुनिश्चित करते हैं। व्यावहारिक सोर्सिंग विशेषज्ञता के साथ, हम अनुकूलित कीवर्ड, संरचित जनादेश और वरिष्ठ भूमिकाओं के लिए क्यूरेटेड शॉर्टलिस्ट के माध्यम से खोज गुणवत्ता को बढ़ाते हैं – जिससे तेजी से और अधिक आत्मविश्वासपूर्ण निर्णय लेने में मदद मिलती है। इसके अतिरिक्त, हम कमियों की पहचान करने और भर्ती रणनीतियों को परिष्कृत करने के लिए वास्तविक समय बाजार अंतर्दृष्टि, प्रगति ट्रैकिंग और पाइपलाइन डायग्नोस्टिक्स लाते हैं।

परिणामस्वरूप, भर्तीकर्ताओं को तेज, डेटा-समर्थित निर्णयों, मजबूत और अधिक प्रासंगिक उम्मीदवार पाइपलाइनों से लाभ होता है, और निर्देशित, कुशल वर्कफ़्लो के माध्यम से नियुक्ति में लगने वाले समय में काफी कमी आती है।

नौकरी प्रीमियमएक्स के साथ शुरुआत करें

प्रीमियमएक्स एक गहरा प्रीमियम पूल, एक तेज खोज, सत्यापित उम्मीदवार, विशेष फिल्टर और एआई अनुशंसाओं को एक साथ लाता है जो आपकी टीम को वहां मिलते हैं जहां वे पहले से ही काम करते हैं – प्रीमियम भर्ती के लिए सभी एक उद्देश्य-निर्मित अनुभव में।

यदि आप वरिष्ठ, विशिष्ट, या वंशावली भूमिकाओं के लिए भर्ती कर रहे हैं, तो प्रीमियमएक्स आपको हर कदम पर उच्च गुणवत्ता और अधिक आत्मविश्वास के साथ तेजी से समापन करने में मदद करने के लिए डिज़ाइन किया गया है।

निर्देशित पूर्वाभ्यास या किसी प्रश्न के लिए
अपने खाता प्रबंधक से संपर्क करें, हमें support@naukri.com पर लिखें, या
पुकारना 1800 102 5558 (सोमवार से शनिवार, सुबह 10:00 बजे – शाम 6:00 बजे)।